Phó Giám đốc có nhiệm vụ sau:

+ Tham gia hỗ trợ Giám đốc điều hành các phòng ban, quản lý và giám sát tất cả các hoạt động kinh doanh, nhân sự cũng như các hoạt động hợp tác của doanh nghiệp;

+ Đề xuất xây dựng cơ cấu tổ chức cho từng phòng ban, trình ban giám đốc phê duyệt;

+ Phối hợp với giám đốc để thiết lập những quy chế, quy định phù hợp với giá trị cốt lõi của doanh nghiệp.

+ Quản lý ngân sách và dòng tiền cho các kế hoạch kinh doanh, sản xuất, nhân sự

+ Phối hợp cùng Giám đốc, Ban lãnh đạo và các phòng ban khác tổ chức các buổi đào tạo phát triển nhân sự;

+ Thực hiện xây dựng và kiến nghị sửa đổi, bổ sung, thay thế quy định tổ chức hoạt động;

+ Kiểm soát nội bộ, chịu trách nhiệm trước Giám đốc, Ban lãnh đạo về hoạt động kinh doanh của công ty

+ Hỗ trợ Giám đốc đi công tác nước ngoài và gặp gỡ các đối tác của công ty;

+ Thực hiện một số công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.

Tốt nghiệp đại học trở lên hoặc tương đương;
Có kinh nghiệm từ 3 năm trở lên tại vị trí nhà quản lý;

Có khả năng viết và nói tiếng Anh, tiếng Hàn xuất sắc;

Có kỹ năng tư duy thuyết trình, thuyết phục và trình bày văn bản tốt;

Có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc;

Có năng lực và tầm nhìn chiến lược;

Có sức khỏe tốt, có thể đi công tác xa;

Có khả năng lãnh đạo, điều hành công ty.